Aus Bauchgefühl wird Strategie: Was B Corp in einer Designagentur verändert

Juli 8, 2026

SCHUMACHER ist eine strategische Designagentur und nutzt die B Corp-Zertifizierung als Rahmen, um Verantwortung zu strukturieren, sichtbar zu machen und konsequent weiterzuentwickeln. In diesem Beitrag teilen wir unsere Learnings aus zwei Jahren als B Corp — und zeigen, wie uns der Prozess geholfen hat, Verantwortung intern nachvollziehbar zu machen und diese Erfahrung in unsere Arbeit mit Kund:innen einzubringen.

Ein Zwischenstand aus der Praxis

Seit November 2023 sind wir eine zertifizierte B Corp. Wenn wir heute darauf zurückblicken, geht es für uns weniger um einen Meilenstein als um die Entwicklung, die daraus entstanden ist: B Corp hat Dinge, die bei uns schon da waren, sichtbarer gemacht – und gleichzeitig klare Fragen auf den Tisch gelegt.

Der B Corp Month ist ein Moment, in dem diese Fragen besonders präsent sind. Für uns ist er vor allem eine Gelegenheit, unsere Perspektive zu teilen – und Verantwortung als etwas zu verstehen, das sich im Alltag bewähren muss.

Ein Spiegel statt ein Startschuss

Für uns war die Zertifizierung nie ein »Jetzt sind wir fertig«-Moment. Eher das Gegenteil: ein Rahmen, der sichtbar macht, wo wir als Unternehmen bereits konsequent handeln – und wo wir noch klarer werden müssen. B Corp hat uns geholfen, nicht nur Verantwortung übernehmen zu wollen, sondern sie besser zu strukturieren, nachvollziehbarer zu machen und konsequenter weiterzuentwickeln.

Im Zertifizierungsprozess haben wir viele Aktivitäten, die schon lange Teil unserer Kultur waren, erstmals systematisch dokumentiert. Das klingt zunächst nach Fleißarbeit, war für uns aber ein echter Hebel. Denn sobald Dinge genau erfasst sind, verändern sie ihren Charakter:

  •  Aus einzelnen Initiativen wird ein Gesamtbild.
  •  Aus Bauchgefühl werden Prioritäten.
  •  Aus »Das machen wir doch längst« wird die Frage: Wie gut, wie wirksam und wie konsistent machen wir das schon?
  •  Und: Wie geht es weiter?

Dieses Gesamtbild gibt zunächst Klarheit und dient uns als roter Faden. Das ist gerade in einer Agentur hilfreich: Wir arbeiten in wechselnden Teams, in vielen verschiedenen Kontexten, für unterschiedliche Branchen. Ein gemeinsames Verständnis davon, was Verantwortung in der Praxis bedeutet, ermöglicht es uns, sie in allen unseren Projekten zu übernehmen.

»B Corp ist für uns beides: ein Spiegel, der zeigt, wo wir bereits gut sind – und ein Kompass, der uns hilft, die nächsten Schritte konsequent zu gehen. Diese Kombination aus Anerkennung und Orientierung treibt uns an.«

Verena Schumacher

Gründerin von SCHUMACHER Design & Brand

 

Nachhaltige Gestaltung für Marken und digitale Produkte

SCHUMACHER ist eine strategische Designagentur. Wir entwickeln starke Marken, digitale Anwendungen und Kommunikationslösungen für zukunftsorientierte Unternehmen. Und wir glauben: Gestaltung entfaltet dann besonders viel Wirkung, wenn sie Relevanz schafft und Verantwortung mitdenkt. Und das nicht nur für uns, sondern auch für unsere Kund:innen.

In unseren Projekten ist Nachhaltigkeit dabei nicht ein Kapitel, das am Ende dazukommt. Sie ist eine Perspektive, die wir von Anfang an einbringen: in der Strategie, im Konzept, in Designentscheidungen und in der Umsetzung. Dabei erarbeiten wir zunächst gemeinsam mit unseren Kund:innen, was  in ihren Unternehmen und Organisationen bereits an Nachhaltigkeitsmanagement vorhanden ist, und wie es als Teil der Unternehmensidentität sichtbar werden kann. Gleichzeitig beraten wir in der Gestaltung und Umsetzung von Kommunikationsmaßnahmen immer zu nachhaltigen Lösungen – zum Beispiel bei der Materialauswahl bei Print-Produkten, Hosting-Anbietern für Websites oder der barrierefreien Gestaltung digitaler Produkte.

So zeigt sich das in Projekten

In vielen Projekten zeigt sich das ganz konkret. Wir …

– schärfen Marken so, dass Haltung und Werte zu Nachhaltigkeit darin einen Platz haben und im Auftritt konsequent erkennbar werden.

– entwickeln Websites und digitale Produkte so weiter, dass sie nutzerzentriert und zugänglich für Menschen mit unterschiedlichen Voraussetzungen sind und ihnen somit Teilhabe ermöglichen.

– gestalten Nachhaltigkeitsberichte so, dass Zahlen, Zusammenhänge und Maßnahmen transparent sind und wirklich zugänglich werden.

Was wir in Projekten fördern – Transparenz, belastbare Daten, klare Haltung – setzen wir auch für uns selbst um. Die Erarbeitung unserer Nachhaltigkeitsstrategie und die Formulierung und Gestaltung unseres Nachhaltigkeitsberichts waren intensive Prozesse. Um Haltung und Aktivitäten auch nach außen transparent zu machen, haben wir auf unserer Website einen eigenen Nachhaltigkeitsbereich eingerichtet, in dem wir unsere Strategie, unsere fünf Handlungsfelder und konkrete Maßnahmen zugänglich machen.

Genau deshalb wissen wir aus eigener Erfahrung, welche Herausforderungen in solchen Prozessen auf unsere Kund:innen zukommen können – aber auch, wie man sie löst und als Chance nutzt. Unsere B Corp-Zertifizierung schafft dabei nicht nur Glaubwürdigkeit nach außen, sondern gibt uns intern den Rahmen, Verantwortung konsequent zu strukturieren und weiterzuentwickeln.

Lernen im Netzwerk: Warum Community für uns Teil der Wirkung ist

Nicht alles, was uns durch B Corp weiterbringt, passiert in internen Dokumenten oder Prozessen – ein wichtiger Teil entsteht im Austausch.

Einen Punkt, den wir dabei sehr schätzen, ist das B Corp Netzwerk. Es ist nicht nur hilfreich, um aktuelle Entwicklungen im Blick zu behalten. Wenn Unternehmen aus unterschiedlichen Branchen ihre Erfahrungen teilen, entsteht auch etwas, das man allein kaum herstellen kann: neue Perspektiven, ehrliche Learnings und der Mut, Themen anzugehen, die komplex sind.

Diese Vielfalt zeigt uns immer wieder: Nachhaltigkeit hat viele Wege – aber sie braucht  ein solides Fundament: Transparenz, Konsequenz und die Bereitschaft, die eigene Praxis zu hinterfragen. Genau daran arbeiten wir weiter – intern in unserem Alltag und gemeinsam als Teil der Community.

Unsere Learnings nach zwei Jahren B Corp

1. Wirkung und Glaubwürdigkeit entstehen durch Systematik. Sobald Werte, Handlungen und Ziele sauber erfasst sind, wird sichtbar, was wir tun, warum wir es tun und wo wir weiterentwickeln dürfen.

2. Verantwortung zeigt sich im Prozess. Nicht in einer Einzelentscheidung, sondern in Standards, Routinen und vielen kleinen Entscheidungen, die konsequent zu Ende gedacht werden.

3. Gute Nachhaltigkeitskommunikation beginnt vor der Gestaltung. Sie braucht eine belastbare Grundlage: Zahlen, Daten und Fakten und Klarheit über Ziele, Maßnahmen und Fortschritt.

Blick nach vorn:

Re-Zertifizierung als Einladung zur Weiterentwicklung

Mit dem B Corp Zertifizierungsprozess haben wir gelernt, Haltung mit Struktur zu verbinden und aus guten Absichten konkrete, überprüfbare Schritte zu machen. Genau daran wollen wir anknüpfen. Mit Blick auf die anstehende Re-Zertifizierung verstehen wir den nächsten Zyklus als Einladung, bewusst genauer hinzusehen, dranzubleiben und Verantwortung im Alltag noch verbindlicher zu verankern.

Damit Nachhaltigkeit in das Tagesgeschäft integriert wird, arbeiten wir bei SCHUMACHER mit einer klaren Nachhaltigkeitsstrategie. Orientierung geben uns fünf Handlungsfelder: Engagement, Ökologie, Menschen, Expertise und Wertschöpfungskette. Sie sind für uns ein Kompass, der hilft, Prioritäten zu setzen, Fortschritt überprüfbar zu machen und die nächsten Schritte konsequent weiterzugehen.

Diese Orientierung trägt unsere eigene Weiterentwicklung und prägt, wie wir in Projekten denken und gestalten. Unser Anspruch bleibt: Gestaltung soll nicht nur begeistern, sondern Zukunft ermöglichen: für unsere Umwelt, für Menschen und für die Systeme, in denen wir wirtschaften.

SCHUMACHER Brand + Interaction Design

Als strategische Designagentur entwickeln wir identitätsstiftende Marken und digitale Lösungen – für mehr Relevanz und Zukunftsfähigkeit in Zeiten des Wandels.

Mit einer Kombination aus Strategie, Design und Technologie navigieren wir Unternehmen und Organisationen durch die Komplexität der heutigen Marken- und Digitalwelt. Dabei verbinden wir künstliche Intelligenz mit menschlichem Denken und echter Innovationsfreude.

In einer offenen Kultur, die Werte teilt und Kollaboration lebt, gestalten wir Fortschritt. Gemeinsam. Building Brands. Making Friends.

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